¿Se puede trabajar estando de baja laboral?

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Es importante saber que, durante una baja laboral, no deberemos acudir al puesto de trabajo ni a reuniones o eventos relacionados con él. Por ejemplo, no podremos ir a la oficina o a ningún Congreso o formación. 

Hay que tener en cuenta que, si ocurriera algo en dicho evento, el seguro de la empresa no lo cubriría porque técnicamente no se está trabajando.

¿Puedo trabajar estando de baja en otras labores que no impliquen moverse?

No, no podremos recibir la prestación y realizar una actividad remunerada al mismo tiempo, ya que al tratarse de una ausencia justificada, estarás recibiendo una prestación por ella. Por lo tanto, esta “compensación” que se recibe es incompatible con recibir un salario o remuneración.

¿Me pueden despedir por viajar o trabajar para otros durante mi baja laboral?

Una baja laboral se asigna cuando existe una necesidad de reposo o recuperación de algún problema de salud.

Si decidiésemos viajar o realizar actividades en contra de lo indicado para nuestra recuperación, supondría una trasgresión de la buena fe contractual. Por lo tanto, es un incumplimiento grave del contrato pudiendo causar de forma legítima un despido. 

Si se da ese incumplimiento, podría sancionarse con la suspensión de la prestación que se esté percibiendo.

No existe una disposición legal que prohíban ciertas actividades durante las bajas. Cada baja tiene sus circunstancias. 

Las claves las tiene el médico que esté dando seguimiento al trabajador en baja: él determinará qué es adecuado o no que haga el trabajador para acelerar su recuperación y vuelta al trabajo.